+7 (965) 767-20-71 Санкт-Петербург,Гельсингфорсская ул., 4

Уважаемые покупатели!

Нашим главным приоритетом всегда были и остаются здоровье и безопасность наших клиентов, сотрудников и партнеров.

В связи с этим мы приняли решение временно приостановить работу наших магазинов.

Чтобы Bы заказать офисную мебель, присылайте ваши заявки на наш email.

Берегите себя и своих близких!

Советы по выбору офисной мебели. Рабочие столы

Любая работа, независимо от ее специфики и направления, должна выполняться в адаптированных и специально разработанных под конкретный вид деятельности условиях. Не стало исключением и офисное пространство, куда каждый день приходят тысячи и тысячи сотрудников для выполнения своих прямых обязанностей. Чтобы рабочий день был максимально продуктивным, руководитель любой организации должен понимать всю важность правильного и рационального решения вопросов, связанных с офисной мебелью.

Приведем общие требования, которым должна соответствовать офисная мебель:

Эргономичность для сотрудников.

Руководителю важно помнить о том, что какими бы привлекательными и роскошными не были те же стулья или рабочие столы, они, прежде всего, должны соответствовать такому критерию как удобство. В противном случае, будет непросто сосредоточиться за столом, который, скажем, не подходит под рост человека, работающего за ним.

Отказ от стереотипов. Совершенно не обязательно организовывать рабочее пространство по накатанным, но не всегда рациональным схемам. Так, если характер офиса позволяет, то имеет смысл отказаться от острых углов и прямоугольных форм. Такой подход обеспечит благоприятные условия работы и поддержит дух сотрудничества в коллективе.

Правильное цветовое решение офисной мебели. Важно подобрать варианты, которые будут оказывать нужное влияние на психику и настроение сотрудников офиса. То есть кричащие тона недопустимы. Атмосфера в офисе должна настраивать на размеренный темп работы, который не будет иметь волнообразной цикличности.

Соответствие офисной мебели тому месту, где она находится. Вся офисная мебель делится на два базовых правила: для кабинета руководителя и персонала. При этом нужно понимать, что по качеству эти оба варианта могут не отличаться, а вот внешний вид рабочих столов, стульев, стеллажей и прочего должен указывать на занимаемую должность работающего здесь человека.

Максимальная. Если площадь рабочего пространства не позволяет разместить одновременно и рабочие столы, и многочисленные тумбы, и диваны для отдыхов сотрудников, и шкафы для хранения необходимых вещей, тогда имеет смысл приобретать или заказывать комбинированную офисную мебель. То есть тот же стол может лаконично переходить в небольшой стеллаж или, скажем, тумба может сочетаться со шкафом для одежды сотрудников. Но и в ситуации, когда офисное помещение достаточно большое, не стоит загромождать его многочисленными предметами мебели.

Обособленность рабочего пространства сотрудников. Эффективность и продуктивность работы человека зависит от того, насколько комфортно он чувствует себя на рабочем месте. Если нет возможности обеспечить всем наличие собственного рабочего кабинета, то важно обозначить для каждого его собственную рабочую зона. Это можно сделать посредством недорогих специальных перегородок.

Таким образом, придерживаясь этих основных требований, можно максимально рационально организовать офис и подобрать мебель, способствующую комфортной и эффективной работе его сотрудников

© 2006 - 2024 Мебель для офиса в Санкт-Петербурге. Вся информация, размещённая на сайте, носит исключительно информационный характер и не является публичной офертой.
При использовании материалов ссылка на сайт обязательна.